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Adoptez "la Management X'périence"

Chefs d’entreprises, dirigeants, DRH : Dans un monde qui voit se succéder des crises sanitaires, géopolitiques, sociétales, écologiques, générant incertitudes et stress des équipes Prenez soin de vos managers !
Ils sont la clé du maintien de l’engagement de vos équipes et de la réussite de vos transformations.

On parle beaucoup d’expérience collaborateur, d’attractivité candidats, mais qu’en est-il du rôle des managers dans ce monde VUCA (Volatile, Incertain, Complexe et Ambigu) ?
Sont-ils suffisamment préparés à accompagner LES changements numériques, sociétaux et environnementaux ?

Avec Altitud RH : CAP SUR LA “MANAGEMENT X’PERIENCE !

Des FORM’ACTIONS sur mesure spécialement construites pour les managers de vos organisations ! En présentiel et en distanciel

Vous préparer aux nouveaux défis

       Mieux concilier Performance ET Bienveillance

     Mieux communiquer avec les équipes et manager dans la confiance

Adopter les bons leviers de motivation et d’engagement

Trouver l’énergie pour impulser les transformations 

Du diagnostic à l'action :

Nous partons du besoin de nos clients à travers des échanges avec le(s) dirigeant(s) et le DRH, ainsi qu’en menant des interviews et questionnaires auprès de vos managers sur leurs pratiques et culture interne.

Ensuite nous concevons un accompagnement Form’action sur mesure, mixant des sessions de connaissance de soi et des autres (DISC et Talent  Insights de TTI), de l’apport pragmatique, de nombreuses mises en situation notamment via du co développement et des ateliers collaboratifs de co construction.

Un contenu sur mesure :

Nos parcours vont ainsi aborder selon les besoins et les priorités de nos clients des thèmes tels que :
Le management à distance, l’animation des nouvelles générations, la gestion des différentes personnalités de l’équipe, les modes et méthodes de recrutement, l’animation de l’équipe, les leviers de l’engagement et de la fidélisation, la communication interne, la conduite d’entretiens (entretiens RH, entretiens de recrutement, entretiens de départ), le maintien du lien social, la gestion des émotions, l’animation de réunions en présentiel comme en distanciel, l’usage des outils numériques d’animation, la gestion de conflits, les outils d’efficacité professionnelle, la visibilité numérique et bien sur aujourd’hui la connaissance et l’usage d’IA génératives au service du management et des pratiques RH…

En bref…des regroupements collectifs espacés d’intersessions avec mises en pratique pour une meilleure appropriation.
Si besoin des séances de coaching individuelles…

Tout ceci avec un fil directeur : Mieux Travailler ensemble

👥 Dirigeant Manager de TPE/PME dans le Béarn, vous qui cherchez à rompre avec la solitude du quotidien de dirigeant d’entreprise ?
Nous avons créé pour vous les cafés “Management Xperience”🌟

🤝Imaginez vous, un lundi matin, dans un café chaleureux, entouré de pairs, à partager et innover ensemble sur vos pratiques managériales.
💬Une pause matinale de 2H pour respirer, rencontrer d’autres dirigeants, s’inspirer, s’enrichir de nouvelles idées et trouver des solutions concrètes à vos défis quotidiens. 🌐

Au programme :
🧠 Inclusion ludique
🤝 Ateliers collaboratifs créatifs
💬 Échanges inspirants
… et la fiche pratique traitant du sujet envoyée chez vous dès votre retour !

👉👉Lancement le 30 septembre 2024 à Pau avec comme premier sujet  : « 𝑪𝒐𝒎𝒎𝒆𝒏𝒕 𝒄𝒐𝒎𝒎𝒖𝒏𝒊𝒒𝒖𝒆𝒓 𝒆𝒇𝒇𝒊𝒄𝒂𝒄𝒆𝒎𝒆𝒏𝒕 𝒂𝒗𝒆𝒄 𝒔𝒆𝒔 𝒆́𝒒𝒖𝒊𝒑𝒆𝒔 ? »

Ne manquez pas cette opportunité de booster votre semaine et de vous ouvrir à de nouvelles idées dans vos pratiques managériales !

🎟 Comment : Une participation modique incluant le petit déjeuner, l’animation sous format ateliers collaboratifs ET les fiches pratiques post session qui vous seront remises avec votre production
Format limité à 30 participants.

3 experts DE LA TRANSFORMATION DES ORGANISATIONS Normal 0 21 false false false FR X-NONE X-NONE /* Style Definitions */ table.MsoNormalTable {mso-style-name:"Tableau Normal"; mso-tstyle-rowband-size:0; mso-tstyle-colband-size:0; mso-style-noshow:yes; mso-style-priority:99; mso-style-parent:""; mso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; mso-para-margin:0cm; mso-pagination:widow-orphan; font-size:11.0pt; font-family:"Calibri",sans-serif; mso-ascii-font-family:Calibri; mso-ascii-theme-font:minor-latin; mso-hansi-font-family:Calibri; mso-hansi-theme-font:minor-latin; mso-bidi-font-family:"Times New Roman"; mso-bidi-theme-font:minor-bidi;} ET DE L'ACCOMPAGNEMENT MANAGERIAL

Florence Saubatte Pau

Florence Saubatte

Dirigeante de Altitud’RH

Accompagnement des transformations d’entreprises 

Expertises :  Marque Employeur, Marketing RH, Formations Management, Communication digitale, Animations d’ateliers et séminaires

Vincent Riss

Dirigeant Métronome EXECutive

Accompagnement des leaders dans leurs enjeux de performance organisationnelle et de pratiques managériales.

Expertises : gestion R.H., audit-diagnostic & accompagnement des changements, coaching individuel et d’équipe, design et animation d’ateliers & séminaires.

Christèle Rosseeuw

Coach Formatrice : Pratiques managériales et accompagnement du changement

Expertises : gestion R.H., audit-diagnostic & accompagnement des changements, coaching individuel et d’équipe, design et animation de formations management